Pétion-ville, le 16 mai 2026.- Face au chômage croissant des jeunes diplômés et aux défis persistants liés à l’accès à l’eau potable en Haïti, la DINEPA a lancé, le jeudi 14 mai 2026 au Karibe Hotel & Convention Center, son Programme de Stage de Performance 2026. À travers cette initiative, 120 étudiants finissants et jeunes diplômés bénéficieront d’une expérience professionnelle destinée à renforcer les capacités du secteur Eau Potable et Assainissement (EPA).
Ce programme ambitionne de créer un véritable pont entre les universités et les institutions publiques afin de faciliter l’insertion professionnelle des jeunes tout en soutenant un secteur stratégique pour le développement national. Les stagiaires sélectionnés proviennent de plusieurs universités et écoles professionnelles du pays et évolueront dans divers domaines techniques et administratifs liés à l’eau potable et à l’assainissement.
La cérémonie de lancement s’est déroulée en présence de responsables publics, de partenaires techniques et financiers ainsi que d’acteurs institutionnels engagés dans le développement du secteur EPA. Le programme bénéficie notamment de l’appui du UNICEF, de la Banque interaméricaine de développement, de la Coopération espagnole et du CTE-RMPP.
Dans son intervention, le directeur général de la DINEPA, Théophile Ostinvil, a insisté sur la nécessité de valoriser les compétences des jeunes afin de répondre aux enjeux du pays en matière de santé publique, de protection de l’environnement et de croissance économique. Il a rappelé que l’eau potable et l’assainissement constituent des leviers essentiels pour le développement durable d’Haïti.
Le Programme de Stage EPA 2026 couvre plusieurs domaines de compétences, notamment le génie civil, l’hydraulique, l’environnement, l’électromécanique, l’informatique, les statistiques, les ressources humaines, les sciences juridiques, la passation de marchés, la plomberie, l’électricité ainsi que le contrôle de la qualité de l’eau.
À travers cette initiative, la DINEPA confirme sa volonté de former une nouvelle génération de professionnels qualifiés capables d’accompagner les réformes et de répondre aux défis liés à l’accès aux services essentiels en Haïti.
W .A.
